Перечень льготников, которым государство платит две пенсии, постоянно расширяется, особенно сейчас — за счет военных. Однако, помимо государственной, бывают и другие вторые пенсии. Какие двойные выплаты в старости реальны для россиян? Пенсия.про объясняет. А также уточняет, как задачу копить на вторую пенсию в 2024 году будущие пенсионеры могут решить самостоятельно.
Содержание
В пенсионной системе России действует правило, согласно которому один человек имеет право получать только одну пенсию. Это значит, что многие люди, у которых есть право на несколько видов пенсий, например, страховую по старости плюс выплаты по инвалидности, вынуждены выбирать из всех доступных только одну.
Однако многие пенсионеры, включая не только пожилых людей, получают дополнительные пособия и надбавки. Например, за инвалидность, долголетие (80 лет жизни и более), иждивенцев, северный стаж и так далее. Фактически это не вторая пенсия, а социальная поддержка, предоставляемая к основной пенсии.
Екатерина Каталина, психолог:
— По общему правилу каждый гражданин России должен быть обеспечен пенсией. В случаях, если есть основания для начисления двух выплат, размер определяется по наибольшей. То есть обычно, если человеку положено две пенсии (например, по старости и по инвалидности), получать он будет ту, которая выше в денежном эквиваленте.
Есть четкий список граждан, имеющих право получать двойную пенсию, прописанный в законе.
Например, участники Великой Отечественной имеют право одновременно получать, как все, обычную страховую пенсию и пенсию по инвалидности. А родители военнослужащих, погибших при исполнении служебных обязанностей, могут выбирать между пенсией по потере кормильца плюс страховой пенсией по старости (инвалидности) или социальной пенсией, или пенсией за выслугу лет (по инвалидности).
Ветеранами Великой Отечественной считаются участники боевых действий в период 1941–1945 годов, инвалиды, работники тыла, награжденные орденами и медалями СССР за свою службу во время войны. К ним приравнены жители блокадного Ленинграда, Севастополя и Сталинграда (с 23 августа 1942 года по 2 февраля 1943 года), а также бывшие узники концлагерей и вдовы ветеранов.
Следовательно, ветераны-инвалиды, их не вступившие в повторный брак вдовы, блокадники, несовершеннолетние бывшие узники концлагерей, признанные инвалидами, имеют право на получение двух видов пенсий: государственной по инвалидности и страховой по старости. Но их все-таки осталось не так много, а закон о двойных пенсия расширяется.
Помимо ветеранов-льготников, государство платит две пенсии — по выслуге лет или по инвалидности плюс страховую пенсию по старости — гражданам-льготникам, перечисленным в законе: инвалидам вследствие военной травмы, участникам добровольческих формирований, получившим инвалидность вследствие ранения, травмы, контузии или заболеваний, наступивших из-за исполнения обязанностей. В случае смерти вторую пенсию по потере кормильца смогут получать их родители и вдовы, пока не вступят в новый брак. Такие же правила распространяются на членов семей военнослужащих по призыву и по контракту, погибших при исполнении служебного долга либо умерших из-за полученной военной травмы.
Ирина Андриевская, директор по контенту и аналитике финансового маркетплейса «Выберу.ру»
Вот какие изменения планируются:
Когда военный завершает службу и получает военную пенсию, а затем переходит на гражданскую работу, он также может иметь право на страховую пенсию при условии, что работает официально, а его работодатель выплачивает страховые взносы.
Для получения страховой пенсии необходимо достичь определенного возраста, который сейчас рассчитывается с переходным периодом. К примеру, к 2024 году женщины смогут выйти на пенсию в 58 лет, а мужчины — в 63 года с последующим увеличением возрастного порога к 2028 году до 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин.
Также учитывается льготный стаж, включающий работу на Крайнем Севере.
Из общего трудового стажа для страховой пенсии исключаются такие периоды, как служба в армии и периоды, учтенные при назначении военной пенсии.
Необходимо также особое внимание уделить минимальному трудовому стажу для перехода на пенсию: с 2024 года он составляет 15 лет. Для получения страховой пенсии требуется также минимальное количество пенсионных баллов — в 2024 году это 28,2 балла, а в 2025-м — 30 баллов.
Обычным пенсионерам предоставляется дополнительная фиксированная выплата. В 2024 году этот платеж составляет 8 134,88 рубля. Однако военным пенсионерам эта дополнительная сумма не полагается.
То есть если военный уволился со службы или получил право на военную пенсию, а потом нашел место на гражданской должности, и работодатель делал отчисления в пенсионный фонд, то бывший военный может получить право и на страховую пенсию. Но трудоустройство должно быть исключительно официальным.
Екатерина Каталина, психолог
В список льготников включаются граждане, призванные на военные сборы в 1986 году и участвовавшие в ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС (в случае получения инвалидности). Также к этой категории относятся члены семей людей, ставших нетрудоспособными из-за радиационного воздействия в результате Чернобыльской катастрофы.
Государство установило особые льготы для семей погибших космонавтов, предоставляя возможность получать две пенсии: по потере кормильца в виде страховой пенсии по старости или инвалидности и дополнительную государственную пенсию.
Сами космонавты и достигнувшие пенсионного возраста военнослужащие имеют право на госпенсию за выслугу лет или по инвалидности, а также страховую по старости. При этом страховая пенсия будет частичной, без фиксированной составляющей.
Среди лиц, имеющих право на две пенсии, выделяется еще одна группа — государственные служащие. К этой категории относятся не только чиновники и депутаты, но и военные, летчики-испытатели. Власти предоставляют им госпенсию за выслугу лет, размер которой обычно превышает средние выплаты по стране. Кроме того, у государственных пенсионеров есть право на дополнительное назначение части страховой пенсии по старости по мере достижения пенсионного возраста и накопления страхового стажа.
Согласно закону «О государственном пенсионном обеспечении», с 2024 года планка пенсионного возраста составляет 63 года для мужчин и 58 лет для женщин. Следовательно, право на получение второй пенсии будут иметь госслужащие мужского пола, родившиеся в 1961 году, и женщины, родившиеся в 1966 году, при условии необходимого стажа и индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК) — 15 и 28,5 лет соответственно.
Стаж госслужбы должен быть более 19,5 лет. Назначают 45 % от среднемесячного заработка, но за минусом пенсии по старости. Если стаж работы больше, то процент выплаты увеличивается. Максимум — 75 % заработка.
Власти Югры более 20 лет назад внедрили программу, согласно которой работникам госсектора выдаются две пенсии: страховая и дополнительная окружная. Согласно местному законодательству, выплаты второго типа осуществляются через НПФ «Ханты-Мансийский».
Окружная пенсия формируется за счет собственных взносов работников публичного сектора, которые удваиваются средствами правительства региона. Кроме того, вносящим гарантируется минимальный доход, размер которого определяется советом директоров НПФ. Например, в 2023 году этот размер составлял 2 %.
Стоит отметить, что не все работники государственного сектора могут претендовать на льготы от правительства Югры. Для получения окружной пенсии необходимо отработать не менее пяти лет в местном государственном учреждении. Таким образом, те, кто полагает, что достаточно просто устроиться на работу и через полгода начать получать выплаты, останутся обделенными.
Требования также предъявляются к размеру взносов. Минимальный взнос составляет 190 рублей, а максимальный зависит от возраста и заработной платы. Например, лица до 40 лет могут вложить до 3 % своего дохода, лица от 40 до 50 лет – до 5 %, а те, кому за 50, – до 10 %.
Корпоративная пенсия представляет собой форму накопительной пенсии, создаваемой совместными усилиями работника и работодателя. Эти взносы формируют финансовую базу, на основе которой сотрудник может получить дополнительные выплаты по старости.
Как правило, компания, готовая предложить сотруднику корпоративную пенсию, заключает соглашение с НПФ и открывает специальный счет. Работник ежемесячно вносит определенный процент своей заработной платы, к которому прибавляется такая же сумма работодателем. После достижения 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин работница/работник имеет право начать получать корпоративную пенсию.
Программы корпоративных пенсий могут иметь разные конфигурации в разных компаниях, в зависимости от выбранного негосударственного пенсионного фонда. Например:
В некоторых случаях корпоративные пенсии могут выплачиваться не только по достижении пенсионного возраста, но и в случае инвалидности или при утрате кормильца. Более того, в некоторых компаниях корпоративные пенсии могут быть временными или пожизненными.
Ирина Андриевская, директор по контенту и аналитике финансового маркетплейса «Выберу.ру»:
— Вторую или корпоративную пенсию люди могут заработать, например, став участником одного из НПФ, куда перечисляет деньги работодатель. По нашим оценкам программы корпоративных пенсий есть примерно у 10 % российских компаний. Среди них отечественные лидеры бизнеса — «РЖД», «Газпром», «ЛУКОЙЛ», Сбербанк и др. Правила накоплений для сотрудников компаний могут быть разными: только за счет отчислений работодателя или софинансирование. Отметим, такой способ даже выгоднее людям. Ведь для получения двойных госвыплат надо сначала послужить в армии, а затем потрудиться на «гражданке». В случае с корпоративным пенсионным обеспечением человек работает на одном предприятии и формирует сразу две пенсии: страховую (по достижению возраста) и от НПФ работодателя.
Накопительная пенсия в прежнем виде, когда работодатель обязан по закону отправлять часть заработка сотрудника (6 %) в СФР или НПФ, существовала с 2002 по 2014 год. Все, что россияне успели накопить до заморозки, лежит на счетах с СФР или НПФ, если уже не получена на руки в связи с наступлением пенсионного возраста.
Выплата осуществляются по запросу получателя. Для этого человек должен обратиться в СФР или НПФ с паспортом и СНИЛСом. В заявлении необходимо указать предпочтительный способ выплат, например, единовременную или частичные в течение определенного периода.
Размер ежемесячного платежа определяется Социальным фондом, а продолжительность времени, в течение которого пенсионер будет получать выплаты, зависит от выбранной программы.
Заявление можно подать лично, через личный кабинет фонда или заказным почтовым письмом. Фонд должен рассмотреть его в течение десяти дней, а средства должны быть выплачены в течение месяца после получения заявления.
На самом деле, сейчас накопительная пенсия, по сути, целиком на усмотрении самого будущего пенсионера. Что он внес сам (если не плюсуются деньги по корпоративным программам) — то и поможет в старости. СФР или НПФ инвестирует эти средства и выплачивает обратно после окончания срока договора либо наступления пенсионного возраста. К моменту выплаты сумма за счет инвестиций может значительно превышать размер взносов.
Программа долгосрочных сбережений (ПДС) представляет собой способ долгосрочного накопления через негосударственные пенсионные фонды, особенностью которого является софинансирование от государства.
Участники ПДС могут получить до 36 000 рублей в год из госбюджета. Сумма, которую нужно вложить, зависит от уровня доходов:
Софинансирование будет продолжаться первые три года (обсуждается продление до десяти лет). Дополнительно можно получать налоговый вычет до 52 000 рублей ежегодно на протяжении всего срока инвестирования. Кроме того, можно перевести на счет с ПДС свою замороженную накопительную пенсию.
Выплаты станут доступны через 15 лет или с достижением 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. ПДС также известна как пенсионная реформа-2024, где последние новости говорят о принятии заявок на участие и завершение всех необходимых процедур для запуска программы.
Если финансы ограничены, то в первые три года стоит внести минимально необходимую сумму в ПДС, чтобы получить максимальное софинансирование от государства. Ведь обещания о 100 % доходности не встречаются каждый день.
Вы можете подать заявление на оформление двойной пенсии в клиентской службе Социального фонда России или в МФЦ. Для этого потребуются:
Ваше обращение будет рассмотрено в течение десяти дней.
У вас есть замороженная накопительная пенсия? Обращайтесь в СФР или НПФ, в зависимости от того, кто управляет вложениями. Если не в курсе, где что лежит, можно уточнить в Соцфонде.
Есть отдельные правила для государственных служащих. Они подают заявление на пенсию по выслуге лет и необходимые документы через кадровую службу своего государственного учреждения до увольнения. В случае реорганизации (ликвидации) органа заявление следует подавать в кадровую службу упраздненного органа.
Военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов должны обращаться с заявлением в соответствующее государственное учреждение (Минобороны или МВД). Военный комиссариат занимается оформлением военной пенсии, включая регистрацию пенсионера и назначение выплат после рассмотрения необходимых документов. Назначение пенсионных выплат производится с первого числа месяца обращения.
