Правительство Китая утвердило правила оценки профессионального уровня соцработников, занимающихся уходом за пожилыми людьми. Согласно правилам, к 2030 году 80 % таких соцработников должны пройти обучение и получить сертификат специалиста.
Документ предполагает, что в КНР введут восемь уровней профессиональной подготовки, начиная с ученика младшего уровня и заканчивая мастером. Местные органы власти вместе с компетентными службами будут ежегодно проводить аттестацию работников. Ее результаты определят уровень заработной платы и должности специалистов.
По итогам прошлого года в Китае проживало 297 млн человек в возрасте от 60 лет, из них 217 млн в возрасте 65 лет и старше. По оценкам экспертов компании Fortune Care, в секторе помощи пожилых не хватает примерно 5,5 млн работников. Руководство поможет структурировать рынок труда и привлечь новых специалистов в эту отрасль, отметили в Министерстве гражданской администрации КНР.
Китайские власти собрались спровоцировать население страны больше тратить и тем самым поддерживать экономику. Правительство КНР таким образом хочет компенсировать ущерб от взаимного введения таможенных пошлин в разгар торговой войны с США. В числе мер называется повышение пенсий.
